安全是发展的前提和根本，公司要想寻求更大发展，获得更广阔市场，就必须切实抓好安全生产工作，全面落实安全生产责任制，遏制生产安全事故发生，创造出更好的经济效益。
各区域管理人员必须坚持“安全第一、预防为主”方针，将各项安全工作举措落到实处、务求实效。要严格规范员工岗位行为，引导员工按公司制度和岗位操作规程作业，养成令行禁止、雷厉风行，执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的良好作风。
工作抓落实不能只停留在口号上，而要体现在实际行动上！安全培训是保障生产的有效手段，也是提高员工综合素质的重要途径。要把安全生产工作放在首要位置，加强安全知识宣贯力度，不仅需要提高安全意识、加强现场查验、遵守安全生产操作规程，推行安全生产标准化，确保每个岗位、每道工序、每位员工按照规程操作，更要对员工常见的不规范操作行为进行分析，详细讲授安全操作技能及安全运行知识，使员工在潜移默化中强化安全意识，把这些意识和行为养成习惯并加以保持，才能持久避免安全事故发生。实现由“要我安全”向“我要安全、我会安全”转变，提升公司本质安全，真正从制度约束、技术保障、生产管理、安全意识等方面筑牢安全防线。
